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中電建(北京)基金管理有限公司招聘公告
來源:電建基金公司 時間:2020-02-10 字體:[ ]

中電建(北京)基金管理有限公司(以下簡稱基金公司)是由中國電力建設股份有限公司、建信(北京)投資基金管理有限責任公司共同出資成立,爲中國電力建設股份有限公司及其成員單位提供産業基金投融資服務,並受中國電力建設股份有限公司委托履行基金管理人職責的專業機構。公司注冊地點:北京市海澱區。

根據業務發展需要,基金公司面向社會公開招聘風險管理部副總經理(主持工作)、投資經理、財務經理、信息化經理崗位,現將有關事項公告如下:

 一、風險管理部副總經理(主持工作)1名

(一)崗位職責:

1.負責公司風險控制工作,根據風險管理控制體系要求,對公司及産品的風險進行量化分析、制定風險管控方案,構建業務風險評價及預防體系;

2.組織協調公司日常的風險管理工作,設計公司風險管理標准,完善風險管理制度和機制,監督風險管理機制運行情況;

3.打造、培養風控團隊,對各類基金投資項目進行風險審查,爲投資決策委員會表決時提供參考意見;

4.負責公司的內控檢查、組織基金項目投後檢查工作。

(二)任職條件

1.985、海外名校及國內知名財經院校統招碩士研究生及以上學曆;

2.具有8年以上銀行、信托、保險、資管、基金等大型金融公司非標産品風控審批或投資業務工作經驗,熟悉資本市場業務,具備數量分析和建模研究能力;

3.持有中國注冊會計師執業資格證書、律師資格證、FRM、CFA等金融證書優先;

4.綜合素養佳,具備良好的職業操守和協調能力,有較強的事業心和責任感。

二、招聘崗位:投資管理部投資經理1名

(一)崗位職責:

1. 分析、挖掘客戶需求,針對性提供金融解決方案,實施具體金融方案,完成部門下達的各項考核指標;

2. 根據投融資策略參與並負責投、融資項目的前期洽談,編制調研報告及框架協議相關內容;

3.負責組織對擬投資的項目進行投資可行性分析,爲投資決策提供建議和依據;

4.負責公司投資項目的資金籌措、融資計劃、評估分析、跟蹤管理,完成投資項目的融資計劃和融資目標;

5.負責投融資業務方案設計、擴展融資渠道,分析各種融資方式,獲得適合公司項目所需的各項融資資源;

6.負責引入外部資金,對投資項目的資金籌措、融資計劃、融資方式,制定最佳融資方案;

7.負責實施項目得投後管理,跟蹤項目進展,防範項目風險;

8.負責所投資項目的清算、投資本金及收益的回收,處理風險事項;

9.拓展融資渠道,保障項目實施,優化項目結構,提高投資回報率;

10.內外溝通、協調,就具體金融産品、業務方案開展談判;

11.在部門統一部署下,開展政策、行業、産品研究,開展産品創新;

12.完成部門交辦的其他工作。

(二)任職條件

1.金融、經濟、財會、法律等相關專業碩士研究生及以上學曆;

2.熟悉金融市場,具有基金業從業資格,具有FRM、CFA、CPA等資格者優先;

3.具備5年以上信托公司、商業銀行、投資銀行、私/公募基金等相關工作經驗;優先考慮具有大型央企工作經驗,具有私募股權投資經驗、離岸基金項目經驗人員;

4.良好的寫作能力、溝通與協作能力,熟練使用WORD、EXCEL、PPT等0FFICE辦公軟件;

5.具有良好的英語聽、說、讀、寫等綜合能力;

6.具有一定的金融資源、渠道資源,有助于擴展公司募資渠道;

7.年齡原則上不超過35歲,身體健康能夠承受較大的工作壓力及工作強度,能適應經常出差或加班。

三、招聘岗位:财务管理部财务经理 1名

(一)崗位職責

1.負責公司及受托管理基金類業務會計基礎核算、項目估值管理、稅務管理等財務事項;

2.負責公司及基金業務各期財務報表編制、預算、決算及信息披露工作;

3.負責參與公司各類業務方案制定,提出財務管理相關建議及方案,配合前台業務部門完成基金運作中涉及的各項財務管理工作;

4.負責組織投資標的財務管理檢查、指導,負責開展投後財務管理分析工作;

5.負責公司財務信息化建設工作,牽頭制定財務信息化建設方案,通過信息化手段提升公司財務管理效率;

6.參與制定公司相關財務管理制度;

7.編制部門工作所需各項報表、撰寫各項總結、紀要等公文;

8.完成部門負責人交辦的其他工作。

(二)任職條件

1. 財務、會計、審計、金融、經濟管理等相關專業碩士研究生及以上學曆;

2.具備5年以上財務管理工作經驗,具有境外財務資金管理經驗優先考慮;

3.具有注冊會計師(或注冊稅務師、或注冊資産評估師)或ACCA等相當執業資格;

4.具備良好的英語溝通、寫作能力。能夠將英語作爲日常工作語言使用;

5.具有主要負責或深度參與財務信息化系統開發相關工作經驗,熟練使用WORD、EXCEL、PPT等OFFICE辦公軟件;

6.年齡原則上不超過35歲,身體健康能夠承受較大的工作壓力及工作強度,能適應經常出差或加班。

四、招聘岗位:综合管理部信息化经理 1名

(一)崗位職責:

1.負責研究金融信息化領域的先進理念和技術,並將其應用于公司現有及未來的系統建設中;

2.負責公司信息化規劃、IT治理或企業架構設計,負責項目的需求調研、現狀分析、藍圖規劃與實施路線設計,爲公司提供信息化規劃、IT治理或企業架構設計方案;

3.對公司現有管理模式進行需求改進和流程優化,對公司未來信息化發展提供IT戰略規劃、IT架構設計、IT治理、信息系統設計、網絡系統規劃、信息安全規劃;

4.全面負責信息化日常安全運營、系統維護、升級,確保各項系統安全、有序開展,保障系統和數據的安全、穩定;

5.完成部門交辦的其他工作。

(二)任職要求

1.碩士及以上學曆,計算機、金融及其相關專業優先考慮;

2.5年及以上金融或IT信息化領域工作經曆,能深刻理解金融領域信息化建設發展的特點和趨勢,掌握基金股權或債權運作模式的特點;

3.能夠清晰地描述信息化規劃的過程,且能夠利用信息化規劃的操作工具獨立承擔某一環節的工作;

4.熟练掌握任意一门技术开发语言或熟练使用一种开发平台,熟练使用任意一种关系型数据库,如Mysql、Oracle、SQL server等。熟练使用Axure、Visio、Rose、PowerDesigner其中一种建模工具;

5.熟悉信息系統建設的全生命周期的管理過程,能夠篩選和管理好項目技術團隊;

6.在信息化領域具備一定的信息化資源,可以幫助企業實現既定目標;

7.良好的文字功底,寫作能力強,優秀的邏輯分析、歸納總結及解決問題能力,良好的溝通能力;

8.擁有系統架構師、TOGAF認證、信息系統集成項目經理資質、PMP認證、私募基金從業資格等相關證書者優先考慮;

9.年齡原則上不超過35歲,身體健康能夠承受較大的工作壓力及工作強度。 

五、招聘程序:

(一)報名

1.凡符合規定條件的人員均可自願報名,通過電子郵件形式或通過獵聘網站投遞簡曆報名,簡曆請務必以附件的形式發送,郵件和簡曆的名稱必須是“姓名+崗位”的標准格式。

2.報名截至日期:2020年3月15日。

3.聯系方式:

聯系人:劉經理

電話:010-58368013,18601087907

郵箱:jxzlf@163.com

(二)資格審查

(三)筆試、面試

(四)體檢

(五)聘用


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